看你自己吧 实习老师2000多一个月 每个月有义务课时 周一周二休息 星火教育有点像人寿随时随刻都在招人 他们拿你赚着几千上万的学费都却发着一点点的工资 你自己想想吧 佛山人事有很大问题的 毕竟我是过来人 (不过这些都是我说的,具体怎样你自己可以去感受一下)
我也去面试过,在那干了2个月,是负责招生的,比较辛苦,早上去幼儿园门口做业务,邀请家长试听,家长报名后有提成,和我一起去的那一批人,有个兄弟第一个月就成交了3个,可能是我性格内向,第一个月没有业绩,第二个月才成交了2个,后来我朋友介绍个文职工作,我感觉自己更适合所以就离开了,不过在那的2个月的确很锻炼人,原来见到陌生人我不知道如何说话,现在比以前强多了,而且对我现在工作与同事沟通起到了很好的作用。
其实如果你是个开朗的人,我觉得在那工作很好,有成长机会和发展空间,做的好的待遇真的很好,毕竟是业务工作,工资没有上限的
培训机构校长薪酬分为以下几个部分,第一部分底薪,底薪需要结合市场,给出平均工资水平;
第二部分绩效,绩效需要具备一定的考核标准,比如开班量,班级口碑,后期服务等指标,绩效部分需要给出一定激励作用;
第三部分分红,这个需要结合学生缴费人数,给出一定的分红,激励其更好的创造价值。
学前教育专业毕业的人考研,研究生毕业后想做一名大学老师或者高中老师,或者薪酬高些的工作,最好学习学前教育专业,毕业后当大学的学前教育教师或者中职学校的幼儿教育专业的教师。